2024年1月– date –

「そもそも保育園のキャリアパスとは何か」から改めて基本をおさらいしながら、私たちネクサスがどのように保育園のキャリアパス設計をお手伝いしているか、お伝えします。

私たちネクサスがこれまでお手伝いしてきた経験をもとに得た保育施設のキャリアパスの"型"について、普段私たちがお手伝いしているキャリアパス設計のフローをご紹介します。どのような手順でどのようなことを考え決めていくのか、そのプロセスを知っていただくことで、キャリアパス設計への理解を深めるためのセミナーです。

本セミナーでは、これから迎え入れる初任者職員の育成の仕組みに関する考え方やヒント、他園の取り組み事例などをお伝えします。

本セミナーでは、ネクサスが実際に設計で検討する７つのステップについてお伝えします。保育施設にあったキャリアパス設計のアドバイスをするには「保育業界への理解」と「人事制度への理解」の両方が必要です。これを両立できているのが我々ネクサスの大きな強みです。今後の設計の参考になること間違いなしですから、キャリアパス設計に本腰を入れたい方、ぜひご参加ください。

「そもそも保育園のキャリアパスとは何か」から改めて基本をおさらいしながら、私たちネクサスがどのように保育園のキャリアパス設計をお手伝いしているか、お伝えします。

職員が心身ともに健康で働けるよう気を配ることは管理者の重要な役割の一つ。保育園という職場におけるメンタルヘルスマネジメントについて考えます。